الأسباب التي تجعل أرباب العمل يرغبون في توظيف عمال اللحام في فيتنام

تشير الإحصائيات إلى أن الطلب على القوى العاملة في اللحام في فيتنام وكذلك في العالم مرتفع للغاية. وبحسب إحصائيات وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية ، فإن متدربي اللحام من ذوي المهارات الجامعية يحتلون مرتبة عالية في نسبة الحصول على وظائف بعد التدريب ، حيث تصل إلى 92.5٪.

من المعروف أن العمال الفيتناميين يعملون بجد مع سلوك عمل جيد. إنهم يستكشفون ويحلون بنشاط المشاكل التي تنشأ في عملية العمل وكذلك يقترحون خيارات تحسين الجودة. تُظهر هذه الأشياء أنهم محترفون ولديهم دوافع ذاتية ويركزون على العمل ، مما يساعدهم على الترحيب بغض النظر عن مكان عملهم ، بالإضافة إلى أن الموظفين الفيتناميين يتقاربون دائمًا مع روح التعاون ومهارات العمل الجماعي ، وهذا بالتأكيد سيبني قوة هذا الفريق.

على وجه الخصوص ، عمال اللحام الفيتناميون ، الذين يحظون بتقدير كبير من قبل العديد من الشركاء الأجانب لأسلوب عملهم الاحترافي وصنعة جيدة ، يجلبون دائمًا منتجات رائعة لشركتهم. لم يتردد العديد من أصحاب العمل في إنفاق مبالغ كبيرة لتوظيف عمال فيتناميين للعمل مثل رومانيا وبولندا والمجر.

فيما يلي الأسباب التي تجعل أصحاب العمل يختارون عمال اللحام في فيتنام:

1. من حيث الخبرة ، يستطيع عمال اللحام الفيتناميون الوصول إلى المنتجات وتقييمها حتى يتمكنوا من استخدام طرق الأدوات في تصنيع منتجات اللحام. بالإضافة إلى ذلك ، لديهم المعرفة المتخصصة للتكيف مع الوظائف المختلفة في مجال اللحام ، وأداء وظائف متخصصة مثل: اختيار المواد ، والهياكل ، والرقص ، وتشغيل المعدات والتكنولوجيا الخاصة باللحام لتصنيع منتجات اللحام.

2. فيما يتعلق بالمهارات العملية ، يتمتع الموظفون الفيتناميون بالقدرة على استخدام وتشغيل أنظمة الآلات الميكانيكية المتخصصة في تكنولوجيا اللحام. يمكنهم استخدام معدات اللحام الشائعة والمعدات الميكانيكية ذات الصلة لتصنيع هياكل اللحام المتخصصة والتقليدية بطريقة بارعة.

3. بالإضافة إلى ذلك ، لديهم القدرة على المشاركة في تصنيع وتشغيل واستخدام أنظمة آلات اللحام المتخصصة.

4.الأهم من ذلك ، أن عمال اللحام الفيتناميون معتمدون من قبل منظمات مرموقة مثل برنامج شهادة موظفي فحص اللحام (CSWIP) ، المعهد الدولي للزفاف (IIW) ، ... يمكنهم اللحام في كل موضع من 1G إلى 6G باستخدام طرق لحام مختلفة على مختلف السطح ، من السهل إلى الظروف والبيئات الصعبة.

لذلك ، فإن أصحاب العمل مطمئنون للغاية عند اختيار الموظفين المقدمين من شركة Vietnam Manpower -LMK Vietnam.، JSC لأن الشركة تضع الجودة دائمًا في المقدمة لاختيار أفضل العمالة لهم. بالتأكيد ، في المستقبل ، يريد أرباب العمل بالتأكيد أن يكون لديهم شراكة طويلة الأمد مع Vietnam Manpower للارتقاء والتألق.

للمزيد من المعلومات أرجو الأتصال:

السيدة. لانا فونج

الخط الساخن: (+84) 949594116

البريد الإلكتروني: lana@vnmanpower.com