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新聞和活動

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越南人力资源公司新聞和活動

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。

2019年4月17日至18日,越南人力資源很榮幸地歡迎造船廠維修公司代表團來河內與我們的候選人進行直接面談和貿易測試,以了解其人力需求。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。船廠維修公司在成功進行和完成各種類型的修改,(損壞)修理,轉換和升級方面擁有30多年的經驗。 他們可以將設備升級到現代的操作和安全要求,並將此類結構轉換為在全球範圍內運行。 本公司可以承接任何大小的項目。 他們可以對舖管船,起重機船,井眼乾預船和撓性下降管船以及地震和潛水支持船進行維修。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。

船廠修理公司是項目管理和專業商人的強大提供者,可在全球範圍內提供服務。 對海洋客戶的支持涵蓋了從海上到造船廠的所有工程需求。 他們的所有團隊均由英國主管管理,他們具有豐富的相關經驗。 項目範圍從定制解決方案到製造,海洋工程,維護和鑽機維修。

在連續兩天的貿易測試中,越南人力資源部負責招聘100名合格的焊工和鉗工。 此外,我們正在尋找一些具有國際焊接證書的工頭,他們具有出色的專業技能,良好的英語能力和領導能力,以管理在國外工作的越南商人團隊。 選定的候選人將去巴林的Shipyard Repairs Company開工項目。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。工頭的問答部分

經過2天的艱苦工作,進行了貿易測試和麵試,我們成功地選出了100名最佳候選人和領班,並得到了工人的滿意和兩名代表的滿意。

貿易測試分為兩個部分:

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。船廠維修小組聘請了越南勞埃德船級社(認證機構,焊工評估和國際證書)直接檢查焊工。每位焊工必須通過的測試必須通過4次根據ISO標準的3G,3F,4G和4F測試。獲得勞埃德的視覺結果後,將焊接樣品轉移到RT測試(射線照相測試)中。此後,為獲得結果的樣品將在勞埃德試驗的見證下進行樣品破碎以進行檢查。經過上述測試步驟後,候選人才合格。之後,將向最優秀的工人頒發專業的焊接證書,他們可以立即在巴林現場工作。在Fitter測試方面,用人單位提供了圖紙,工人將閱讀圖紙,根據圖紙進行測量,標記和剪切。儘管測試非常艱苦,並且在代表的密切監督下,但仍有95%的工人克服了所有測試步驟。由於越南人力部組織的測試活動的成功,雇主們感到非常高興和高興。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。

代表們根據越南勞埃德的焊接檢查結果,給出了通過焊接測試的候選人的最終結果

在開始比賽之前,雇主們介紹了他們的公司,工作條件以及在巴林工作時的福利。 此外,為了確保工人的絕對安全,公司為工人提供國際標準的防護服,以確保工人處於最佳環境中。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。候選人專注於焊工測試

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。該代表正在監測候選人的工作

第一部分是焊工測試。 造船廠維修公司的技術代表對焊接過程進行了嚴格的組織和嚴密監控。 結果,確保了選定的最終工人的勞動力素質,並在工作場所取得了很高的效率。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。對某些候選人的進一步解釋

Fitter是最後的考試。為使考試順利進行,所有應聘者必須具備熟練的經驗和對圖紙的理解。 該測試包括將管道部件切割,研磨,連接和固定在一起。 根據技術圖紙的標準和質量,對測試進行了嚴格的評估和評估。 雇主根據評分和選擇最佳候選人的標準。

越南人力資源公司在巴林的船廠維修公司的第一次招募活動中成功招募了100多名裝配工和焊工。他們必須確保每次焊接的質量

在招聘測試的兩天內,結果為巴林市場帶來了大批熟練工人,良好的工作態度和100多名員工的高生產率。 這次是造船廠維修公司和越南人力資源公司之間的成功合作。

雙方都期待著將來有更多的人力資源提供合作機會。 越南人力資源致力於尋找具有合適技能,合適職位的合適人員。 我們今天的成就是我們不懈地努力提供最好的,最好的工人質量和最優惠的價格的結果。

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馮小姐
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