越南万宝盛华公司成功为罗马尼亚工人提供CMC建筑公司，担任多个职位：电工，管道装配工，木工，木工和钢制定位器

CMC建筑公司专业从事医院，房屋，桥梁建设领域。该公司在建筑领域拥有多年的经验，并在罗马尼亚境内开展了许多项目。

通常情况下，招聘这样多元化的职位需要很多承包商的时间，这需要一到三个月的时间来收集足够的技术工人来满足施工现场的需求。这不仅减缓了项目进度，而且还浪费了公司的大量机会成本和费用，特别是在罗马尼亚遇到劳动力短缺的情况。

了解这些困难，越南万宝盛华一直为世界各地的许多海外公司提供专业劳动者，技术熟练，半熟练和非技术工人。

CMC建筑公司通过我们独特而创新的营销策略了解越南人力资源。经过一周的讨论，CMC建筑公司和越南万宝达达成劳务输出合同协议。截至2018年7月21 ^日， CMC建筑代表来到越南，直接为他们的项目选择最佳候选人。

贸易测试分为4个部分：

• 第1节：电工选择
• 第2节：管道装配器选择
• 第3节：Tilers选择
• 第4节：木匠选择
• 第5节：钢制定影器的选择

对于第一部分，每个考生将建立一个电子系统，包括一个吊扇，电动遮阳，稳压器，开关......这些活动发生在30分钟后，考生经营自己的产品，看看它是否工作同时，招聘人员在此过程中检查了最终产品的质量。

第二部分是Piping Fitters的选择。每个工人将根据罗马尼亚招聘人员提供的技术图纸切割和组装管道段。每个部件都经过仔细而精确的组装，如图所示，受到雇主的高度赞赏。

瓷砖选择是第三部分，瓷砖工人将通过混合混凝土完成工作，将瓷砖放在墙上并测量瓷砖墙的精度。雇主在完成测试后30分钟内评估了最终结果。

下一节是选择木匠。关闭木匠职位的候选人表明，他们足够合格，并且知道如何在工作中使用和管理机器。此外，他们还证明了他们具有非常好的团队合作技巧和态度。他们可以共同创造高品质的产品。

钢制定型器通过矫直铁棒，将它们弯成方形框架并将它们固定来进行测试。所有阶段都以非常快速和安全的方式正确完成，同时确保检查时间在20分钟内限制。

测试比预期更成功。选择最熟练，最敏捷的工人为CMC Construction Company在罗马尼亚的项目创建合格的员工队伍。

CMC建筑总监表示，他对所选择的员工人数在各个领域的成绩非常满意。只花了一天的时间来选择所有这些，这比罗马尼亚市场的招聘要快得多

他还说，他对越南工人的工作质量，态度和经历感到惊讶。特别是，他对越南万宝盛华的快速，便捷和专业服务非常满意。未来，越南人力资源将在招聘劳工方面加强合作。

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