波蘭建築工人短缺的解決方案

Budimex首席執行官Dariusz Blocher說：“無論我們是否喜歡，我們都需要大量的工人，主要來自東部地區，提供與新的歐盟觀點共同資助的投資計劃，特別是在2018 - 2020年”。

波蘭需要工人發展基礎設施！但是怎麼樣？

Blocher先生還指出，波蘭在一些崗位上需要大量的建築工人：鋼鐵固定器，木匠，泥水匠和砌磚工，能夠提供每月1,096歐元的平均工資。然而，海外波蘭工人（主要是西方國家）現在收到3,000至4,000歐元 - 他承認“我們不能提供，因為沒有投資者願意支付”。這就是為什麼波蘭人不會回來，當地公司需要在波蘭以外尋找人力資源 - 他們接受波蘭市場的薪資範圍並儘可能高技能。

Blocher先生提出了僱用外國勞工的解決方案，他認為應該給予外國工人工作許可，以盡量減少合同延誤的風險。如果波蘭建築工地因勞動力短缺而遭受拖延，國際投資者可能會把現金帶出國外。波蘭公司現在需要外國建築工人，政府應該通過簡化國外勞務許可程序來考慮幫助。

取決於烏克蘭移民在不久的將來不會是波蘭的安全選擇

但是，如果波蘭政府給予外國工人簽證，會發生什麼？波蘭公司可以在哪裡招聘每月約1,096歐元的適度薪水？此時，來自東方的工人，如烏克蘭，白俄羅斯，摩爾達維亞，占波蘭工人的近50％。然而，在不久的將來，他們可以在其他國家尋找更高工資的工作 - 就像波蘭人所做的那樣。或波蘭公司。必須為他們而戰：提高薪水，提供更多福利，開設大型招聘項目等 - 因為波蘭對勞動力的需求越來越高。

在這種情況下，一些波蘭公司發現自己是一個解決方案：從亞洲僱用勞工，例如越南。由於人口近1億，經濟疲軟，提供適量的就業機會，現在很多技術工人在越南找不到工作。在日本政府實習計劃的支持下，成千上萬的越南人有機會在日本接受為期3年的培訓。該計劃結束後，不允許他們回到日本工作。同樣，有數十萬來自馬來西亞，泰國，中東等地的越南工人再次渴望再到國外工作。越南市場沒有足夠的空間。但正如我們所知道的那樣：波蘭確實如此！

在越南進行貿易測試，為羅馬尼亞提供勞動力 - 像波蘭這樣的國家

在這裡，我們提供越南建築工人8小時工作時間的生產力，作為任何希望今年招聘的波蘭公司的參考。